A koronavírus miatt kialakult helyzet kétségkívül próbára teszi a munkáltatókat. Rohamtempóban próbálják kitalálni, hogyan tartsák fenn az üzletmenetet. Rengeteg technológiai kérdésre kell választ találniuk, ráadásul a vállalati kultúra kihívásaival is szembesülnek. Márpedig - míg egy technológiai…
Napjaink felgyorsult világában és felgyorsult munkaerőpiacán egyre többen tapasztalják meg mi is az a kiégés. Ha népbetegséggé nem is válik, korábban csak a már hosszú éveket munkában töltő dolgozók “privilégiuma” volt, ma viszont már sok munkahelyen akkora a nyomás, hogy akár néhány év, sőt akár…
A tegeződés és magázódás kultúrája, nyelvenként, nemzetenként, cégenként, családonként és emberenként eltérő lehet. De vajon milyen szempontok befolyásolnak minket, mikor eldöntjük, kivel milyen stílusban kommunikálunk? Tényleg csak „tetszikeléssel” lehetünk tisztelettudóak? Érvényes még az etikett,…
Amerikában Hillary Clinton lehet az első nő az elnöki pozícióban. Megválasztása esetén egy olyan funkciót tölthet be, amit a hagyományos logika egyértelműen férfiakhoz kapcsol. De vajon milyen nehézségeket jelenthet ez számára? Befolyásolja-e a döntéseinek megítélését, hogy nőként irányíthatja a…
Mit tehet valaki, ha egy reggel ráébred, tulajdonképpen nem is az érdekli, amivel foglalkozik? Elhessegetheti a gondolatot, és folytathat mindent úgy, ahogy eddig, vagy hozhat egy kockázatos döntést, és fejest ugorhat az ismeretlenbe. Szauer Judit az utóbbit választotta, mikor a politikai újságírás…
Egy évtizeddel ezelőtt, ha a CV-nkben azt látta egy HR-es, hogy háromévente új munkahelyünk van, az rossz ajánlólevélnek számított. Mára azonban sok minden változott, és egyes kutatások szerint, ha igazán sikeresek szeretnénk lenni, minden harmadik évben, ha nem is új munkaadó, de új pozíció után…
Kijelenthetjük, hogy a munkaerőpiaci elismerés a sikeres önreprezentációtól függ. Manapság minden a personal branding-ről szól és a hazug – inkább szépítő – megjelen(ít)ésről, amin komoly gárda dolgozhat a háttérben. Hogyan legyél sikeres? Hogy érd el, amit akarsz? Hogyan add el magad? Viszont…
A másodpercenként változó trendek, a hóbortos, impulzív vásárlói igények és a (közösségi) média ítélete óriási nyomást gyakorol a márkákra és még nagyobbat a mögöttük álló gyártásra, amely sokszor késésekkel és hatalmas feleslegtermeléssel igyekszik lépést tartani a piaci igényekkel. Egy magyar cég,…
Nem sok felemelőbb érzés van annál, mint amikor az ember egy-egy olyan sikersztorit olvas, vagy lát a közvetlen környezetében, ami azt példázza: sikeresen munkahelyet teremtett valaki magának (még esetleg másoknak is). De, amikor a saját főnököd vagy. A sajtó tele van inspiráló történetekkel, amikor…
A vállalati szférában állandó téma az, hogy miként lehet összehangolni a munkát és a magánéletet. Az a jobb, ha valaki 5-kor leteszi a lantot és utána elfelejt mindent, ami a feladataival kapcsolatos, vagy az, ha bármikor elérhető és hadba állítható, cserébe nap közben elintézi ügyes-bajos dolgait?…